您现在的位置是:【微信950216】新金宝客服网站 > 娱乐
BOSS直聘陈旭:AI是工具,人才是目的
【微信950216】新金宝客服网站2026-01-25 01:24:59【娱乐】8人已围观
简介新浪科技讯 1月23日上午消息,近日,在BOSS直聘举办的“一起生长·ECHO2026”年度合作伙伴大会上,BOSS直聘发布的数据显示,企业对AI相关的人才需求呈现快速上涨的趋势,增速逐年上涨。据介绍
新浪科技讯 1月23日上午消息,直聘近日,陈旭在BOSS直聘举办的工具“一起生长·ECHO2026”年度合作伙伴大会上,BOSS直聘发布的直聘数据显示,企业对AI相关的陈旭人才需求呈现快速上涨的趋势,增速逐年上涨。工具

据介绍,直聘BOSS直聘上AI相关岗位的陈旭月均新发职位数同比增速呈现出明显的上扬曲线。2023年为8.5%,工具2024年为36.5%,直聘2025年则达到74.1%。陈旭
在2025年,工具平台明显观察到,直聘释放AI相关需求的陈旭企业,不仅有AI、工具互联网科技大厂,更有广泛的实体经济与专业服务领域。
BOSS直聘总裁、执行董事陈旭在分享中用“脱下白大褂,穿上蓝工装”来形容AI在各行各业中的渗透普及。他认为,当AI像Excel一样成为通用工具与每个人“一起生长”时,市场竞争的逻辑也随之改变。
“未来的职场是‘人+AI’的竞争。”陈旭强调,尽管技术在普及,但核心逻辑未变“归根结底,AI是工具,人才是目的。”
陈旭在分享中介绍,2025年平台非技术岗位的AI需求增速惊人:销售行政/商务类AI相关岗位增长682%,法律、咨询、人力资源等专业服务的AI相关岗位也在2025年实现了超过200%的爆发式增长。
特别值得关注的是,高级管理AI相关岗位增长了139%。这也意味着越来越多企业与其管理者把AI上升到了战略高度。
AI也落地于硬科技与实体经济领域,电子半导体新增职位同比增长162%,消费零售、物流、制造业的需求全部翻倍。
在陈旭看来,“机会是普惠的,但红利是分层的”,市场对高阶技术人才和复合型人才的支付意愿依然非常强烈。对于求职者来说,提升自己的复合能力和不可替代性,是抓住时代红利的关键。陈旭表示,让AI成为用户的“副驾驶”和“守护者”,将是平台长期投入的方向。
海量资讯、精准解读,尽在新浪财经APP 责任编辑:杨赐
很赞哦!(331)
热门文章
站长推荐
友情链接
- 堂本光一官宣结婚!结束12年爱情长跑 迎娶前女演员
- 闯入决赛,创造历史!U23男足是什么样的队伍?
- "ธรรมนัส" ไม่เชื่อตัวเลขซื้อเสียง 7,500 บาท/หัว ลั่น! เป็นไปไม่ได้
- 发售六年的RTX 3080 DLSS 4.5测试 表现超预期
- 三国冰河时代各武将觉醒解析攻略
- 2018央企招聘信息一览:就业季央企率先进入招聘黄金期
- 德甲争冠悬念再起!拜仁慕尼黑与莱比锡的对决暗藏玄机!
- 国台办:南部战区组织无人机正常飞行训练 完全正当合法
- 蔡依林演唱会遭举报引争议!2 亿成本舞台获赞华语天花板
- 二次元横版ACT《绿梦:时空之声》「溯梦测试」招募今日正式启动!
- 潮汕卤鹅是什么梗
- 吃乌头鱼有什么营养价值
- 香水可以托运吗飞机
- 药材桔梗是什么样的
- 蜈蚣属于昆虫吗
- 啤特果是热性还是凉性
- 玻璃水冻住了加盐能解冻吗
- 迪迦奥特曼有什么梗
- 胚布是什么布
- 2021吉利





